求人情報詳細
| 募集業種 | サービス |
|---|---|
| 募集内容 | 総合職（店長候補） |
| アピール | (その他の手当等付記事項)・子育手当（４歳未満）：１人につき１万円・子供手当（２３歳未満）：１人目３千円、２人目４千円、３人目以降５千円・社宅手当（有配偶者３万円、独身者２万円）・単身赴任手当＊その他、当社規定に基づき支給(通勤手当)実費支給（上限あり）(通勤手当上限)月額16100円(受動喫煙対策) 敷地内禁煙(正社員) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 200,000円
(その他の手当等付記事項)・子育手当（４歳未満）：１人につき１万円・子供手当（２３歳未満）：１人目３千円、２人目４千円、３人目以降５千円・社宅手当（有配偶者３万円、独身者２万円）・単身赴任手当＊その他、当社規定に基づき支給(通勤手当)実費支給（上限あり）(通勤手当上限)月額16100円(受動喫煙対策) 敷地内禁煙(正社員) |
| 時間 | (1)12時00分～21時00分 (2)15時00分～0時00分 (就業時間特記事項)＊シフト制（ローテーション） (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均10時間 |
| 休日 | |
| 資格 | |
| 勤務地 | 青梅市東京都青梅市(東京) |
| 備考 | 東京都青梅市の総合職（店長候補） (正社員) | 株式会社ジョイフル青梅店▼仕事内容店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、食材発注、店舗設備保全、従業員教育等）＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。＊同業他社で店長職以上の勤務がある場合は、経験や能力を考慮した上で、加給・優遇いたします。【変更範囲：会社の定める業務】(東京都青梅市)▼職種総合職（店長候補）(正社員)▼雇用形態正社員▼給与月給208000〜265500円(基本給（月額平均）又は時間額月平均労働日数（20.4日）)208000〜265500円(昇給)あり(賞与)賞与月数計 3.2ヶ月分（前年度実績）(給与支払い日)固定（月末以外）翌月15日(正社員)▼勤務時間(1)12時00分〜21時00分(2)15時00分〜0時00分(就業時間特記事項)＊シフト制（ローテーション）(休憩時間)60分(時間外労働)月平均10時間(東京都青梅市)▼休日・休暇(休日)その他(その他休日)＊ローテーション制（月に９日〜１１日休み）(年間休日数)120日(正社員)▼勤務地東京都青梅市 （最寄り駅：ＪＲ青梅線小作駅)▼企業名・施設名株式会社ジョイフル青梅店▼最寄り駅ＪＲ青梅線小作駅 |
| 情報更新日 | 2025/10/27 6:07 |
会社情報・お問合せ
| 会社名 | 株式会社ジョイフル 青梅店 |
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| この求人情報の掲載元 | この求人情報は、jobofferの求人です。 joboffer |
